高年収のビジネスパーソンに5つの共通点
社会人になってしばらく経つと、個人としての能力や性質の差
が、給与の差となってあらわれはじめます。
年収がどんどん上がっていく人もいれば、
多少上がりはするもののすぐに頭打ちになってしまう人もいま
す。もちろん年収は働いている業界や会社にも左右されるもので
すが、同じ会社にいても収入の違いが出てきてしまうのも事実。
では「稼げる人」と「稼げない人」の違いはどこにあるのでし
ょうか。
■「稼げない人」はマインドが低い
「稼げない人」と「稼げる人」の一番の違いはマインド。
現代では、職業選択の動機が「好きなことをしたい」
「自分のやりたいことをやりたい」というものになりがちだと
江上さんはいいます。
しかし、何も知らない学生時代や社会人になりたての時期に
「好きな仕事」や「やりたい仕事」などわかるはずがないと
いうのは事実。自分が何も知らないことを自覚して、
最初の何年かは丁稚奉公のごとくひたすら指示された
仕事をこなすことで少しずつ「稼げる人」
のマインドは育っていくのです。
■「稼げない人」は固定観念にしばられる
固定観念は時に柔軟な思考や臨機応変な対応の
妨げになります。
つまり、ある時点で良いと思ってやっていたことが、
後々そうではなかったことに気づいても、
自分の行動をなかなか変えられなくなってしまうのです。
冷静で客観的に事実を見て判断できるようになるためにも、
固定観念は捨てておいた方がよさそうです。
■「稼げない人」は素直じゃない
自分の考えに基づいて行動することは悪いことでは
ありません。
しかし、あまりにもそれが偏っていたり、
自分の思い込みで行動していると、いつまでも同じ失敗を
繰り返すことにもなります。
自分を叱責したり、注意してくれる人の言葉に素直に
耳を傾ける度量の広さを持ちましょう。
■「稼げない人」は数値判断が苦手
ビジネスはどんな仕事であれ、最終的には必ず数字に置き
換えられます。
これは売り上げや決算だけではなく、時間の使い方にも
いえます。
事実を客観的に見るためには数値化するのが一番ですが、
数値化することで目をそむけたい事実も明らかになって
しまいます。見たくない数字からも目をそむけずに見ること
ができるか。それも「稼げる人」と「稼げない人」の違いです。
■「稼げない人」は予算思考で行動する
個人のお金の使い方のタイプは「予算思考」と
「投資思考」に大別できます。
「予算思考」とはお金を使う際に、まず財布の中身を気にする
思考法で、「投資思考」とは財布の中身よりも
「何に使うか」に重点を置く考え方です。
江上さんによると、「稼げない人」は「予算思考」
で行動するといいます。
「予算思考」とは基本的にお金を貯めるための考えです。
貯めること自体はいいことですが、それによってお金の使い方
が臆病になってしまっては、ビジネス上の大きなチャンスが
来てもみすみす逃してしまうことになります。
これでは「稼げる人」にはなれません。
お金はないよりあった方がいいものです。
普段の努力の割に収入が少ない、
もっとお金を稼ぎたいと考えている人は、
本書で紹介されている「稼げる人」の考え方や行動を
学んでみてはいかがでしょうか。
[ad#co-1]
コメントを残す